Ассоциация разработчиков и производителей электроники (АРПЭ) желает стандартизировать профессию «инженер-схемотехник». Эксперты рынка вакансий твердят, что это поможет труженикам ИТ-отрасли повысить свои доходы.
В АРПЭ считают, что профессия «инженер-схемотехник электронной аппаратуры» обязана подходить под отдельный отраслевой стандарт. Перечень данных о профессии будет включать в себя описание функционала, требования к образованию, специальности и навыкам профессионалов этой профессии. Министерство труда РФ уже утвердило заявку АРПЭ, до финала января 2018 года станет понятно, кто же такие «инженеры-схемотехники».
Если верить словам представителей АРПЭ, новые стандарты необходимы, чтобы определить набор современных требований к специальности специалистов. «Есть должность «инженер-электроник», но ее функции не отражают реальных задач схемотехника, а касаются в основном вопросов эксплуатации электронной аппаратуры, — пояснила руководитель кадрового комитета АРПЭ Татьяна Степанова. — Заявленные вакансии на сайтах поиска работы и инженер-электронщик, электроник, схемотехник, каждый работодатель профилирует под свои тесные задачи. Наиболее востребованная на сегодняшний день профессия «инженер-схемотехник» пока не стандартизирована».
По данным АРПЭ, в приватных и государственных компаниях сегодня открыто более 2 тысяч вакансий «схемотехник, системотехник». «В связи с курсом государства на цифровую экономику востребованность профессии в ближайшие 10-15 лет будет только расти», — говорит Татьяна Степанова.
«Профессия очень востребована на рынке вакансий, по России — это 40% всех вакансий Московского региона», — твердит и заместитель руководителя Центра оценки специализаций АО «НИИМЭ» Нина Забодаева. По ее словам, средняя зарплата таких профессионалов составляет 47000-50000 рублей, однако разброс по рынку большой, и это целиком зависит как раз от уровня квалификации. Если верить словам Нины Забодаевой, когда стандарт появится и будет прикреплен к одному или нескольким Центрам оценки квалификации, соискатели смогут подтвердить свой уровень квалификации, из этого видно, и получат шанс на движение вперед зарплаты.
При этом, по достоверным сведениям HeadHunter, который оценивает рынок труда в целом, инженер-схемотехник не имеет отношения к массовым позициям. По данным за январь-октябрь 2017 года разными компании была опубликована 441 аналогичная вакансия. Это немножко, но в 2,6 раза больше, чем 5 лет назад. Спрос на профессию растет по второму разу, исключая кризисный 2014-й. Эту позицию нельзя назвать дефицитной, но работодатель ограничен в выборе претендентов. По данным сервиса, средняя предлагаемая зарплата для инженера-схемотехника составляет 60000 рублей. Это на 4% больше, чем в 2016 году, и на 34% больше, чем в 2013 году. Среднюю зарплату здесь также оценивают на уровне 45000 рублей.
Профстандарты, которые сейчас разрабатываются для различных квалификаций, призваны регламентировать отношения на рынке вакансий, сделать более прозрачным политику назначения заработных плат, зафиксировать ключевые навыки, необходимые каждому профессионалу таким образом, чтобы система образования могла готовить нужные рынку кадры.