Группа компаний «Солар» объявила о расширении портфеля практико-ориентированного обучения в области кибербезопасности для бизнеса, специалистов и начинающих специалистов.
В основе портфеля Solar Method образовательные программы, подкрепленные тренировками на киберполигоне CyberMir, на базе которого проходят киберучения, командно-штабные тренировки, СTF-турниры, киберчемпионаты для профессионалов по реагированию и отражению хакерских атак (Blue team).
На киберполигоне ГК «Солар» (запущен в 2019 года в масштабах нацпроекта «Цифровая экономика» и развивается по одному (вне нацпроекта «Цифровая экономика) с 2022 года при поддержке ГК «Солар») в аналогичных форматах обучение прошли более 5000 киберзащитников компаний и государственных организаций в России, странах СНГ, Юго-Восточной Азии и Ближнего Востока.
На основе накопленного опыта компания запустила программу повышения специальности по ИБ CyberBoost и отмыкает новый образовательный трек – комплексные программы для подготовки профессионалов по наиболее востребованным профессиям в информационной безопасности.
В качестве основных драйверов для развития портфеля Solar Method компания обозревает несколько факторов. Совместное исследование «Солара» и Headhunter.ru выявило, что только в 2024 году спрос на ИБ-специалистов вырос на 18% условно 2023 года – российские компании открыли около 90 000 вакансий в кибербезопасности. Нарастающий тренд доказывают и данные 2025 года – к финалу апреля бизнес находился в поиске почти 42 000 специалистов. Рост зарплатных ожиданий претендентов на 28% условно уровня 2021 года также формирует запрос на эффективное соотношение заработков сотрудников и уровня их компетенций, особенно в экспертных направлениях кибербезопасности.
Еще одним благосклонным трендом стал рост доли компаний, которые планируют регулярно проводить киберучения, ? 85% организаций планируют киберучения в 2025 году с периодичностью от одного раза каждый месяц, в квартал или полугодие. В составе портфеля Solar Method киберучения позволяют сформировать базу для системного повышения специальности киберзащитников и расширяют возможности для подготовки сотрудников компаний и по иным востребованным направлениям в ИБ.
«Солар» сформировал блок комплексных образовательных программ на основании матрицы компетенций, которая характеризует более 400 навыков в 30 предметных областях и поболее 35 ролей в ИБ для различных уровней экспертизы и карьерного трека. В 2025 году компания сформировала микс из актуальных для корпоративного сектора направлений в кибербезопасности и квалификаций, которые будут оставаться на пике кадрового спроса на горизонте 3-5 лет.
Фото: Freepik