На рынке вакансий ИТ-сферы преобладает оптимизм, пишет «Телеспутник». Это следует из данных исследования специализированного ресурса HeadHunter.
В 48% ИТ-компаний уверены, что их бизнес будет располагаться в стабильном состоянии, а 30% ждут смен к наихорошему в 2023 году. Только 14% работодателей оценивают положение своей компании в 2023 году как негативное, причем но только 3% - как крайне негативное.
Более половины компаний - 57%, по достоверным сведениям опроса hh.ru, планируют расширить свою сферу деятельности в 2023 году. Из них 21% уверены, что безошибочно сделают это, 36% - скорее да, чем нет. Еще у 29% организаций таких планов нет, а 14% затруднились ответить.
Кроме того, в большинстве компаний говорят об увеличении штата. 57% работодателей предполагают, что численность их персонала в 2023 году увеличится, в основном это касается маленьких и средних компаний. 27% опрошенных не ждут изменений числа сотрудников, ну а в 16 % компаний предположили, что будут сокращения, отметили в hh.ru.
В 41% компаний намерены увеличить оклады сотрудникам, в 46% - решили оставить без изменений, и только в 3% - уменьшить. Еще 10% работодателей пока еще не определились будут ли проводить индексацию зарплат.
Фото: Unsplash.com